De casus
Geschil over btw-aftrek
Het uitzendbureau verzocht om teruggaaf van btw op de huisvestingskosten. De inspecteur wees dit verzoek gedeeltelijk af, omdat huisvesting volgens de btw-regels als een persoonlijke aangelegenheid wordt gezien. Daardoor is de btw in principe niet aftrekbaar.
De ondernemer stelde dat het persoonlijke belang in dit geval niet doorslaggevend was. Vanwege schaarste op de Nederlandse arbeidsmarkt was zij genoodzaakt buitenlandse arbeidskrachten in te huren. Daarbij was zij volgens eigen zeggen verplicht om huisvesting te verzorgen, zonder keuzevrijheid voor werknemers.
Het oordeel van de rechter
De rechter gaf de inspecteur gelijk. Volgens de rechter was niet voldoende aangetoond dat werknemers verplicht waren de aangeboden huisvesting te accepteren. Een dergelijke verplichting bleek niet uit de arbeidsovereenkomsten.
Daarmee heeft het uitzendbureau niet aannemelijk gemaakt dat er sprake was van bijzondere omstandigheden binnen het bedrijfsbelang die haar dwongen de huisvesting te verzorgen.
